Page 18 - makedonca
P. 18

➢  Дали мислите дека сте способни да практикувате вермикомпостирање во иднина?


               IO.2.2.2  Интервјуа  во  живо  и  студиски  посети  на  земјоделци  и  експерти  за  стручно

               образование и обука


               Предложената методологија за собирање на информациите се прашалници со различни

               средства, листи за проверка, интервјуа во живо и студиски посети, онлајн анкети итн.
               Прашалникот служи како водич за информации (постојни или потребни) кои можат да

               бидат  корисни  за  разбирање  на  потребите  и  предностите  на  експертите  од  СОО  и

               органските земјоделци во практиката на вермикомпостирање.


               За  ова  истражување  препорачуваме  да  се  користат  полуструктурирани  длабински
               интервјуа,  за  време  на  студиски  посети,  фокус  групи,  онлајн  состаноци  или

               структурирани како онлајн анкети.


               Полуструктурираните  длабински  интервјуа  најчесто  се  користат  во  квалитативните

               истражувања и се најчестиот извор на квалитативни податоци. Овој метод обично се
               состои од дијалог помеѓу истражувачот и учесникот, воден од флексибилен протокол за

               интервју и дополнет со дополнителни прашања, испитувања и коментари. Методот му
               овозможува на истражувачот да собира отворени податоци, да ги истражува мислите,

               чувствата и верувањата на учесниците за одредена тема и да навлезе длабоко во личните,
               а понекогаш и чувствителни прашања.


               Севкупно,  полуструктурираните  интервјуа  бараат  и  релациски  фокус  и  пракса  во

               вештините за олеснување.


               Вештините вклучуваат:


                   •  утврдување на целта и обемот на студијата,

                   •  идентификување на учесниците,

                   •  разгледување на етичките прашања,

                   •  планирање на логистичките аспекти,
                   •  развивање на водич за интервју,

                   •  воспоставување доверба и однос,

                   •  спроведување на интервјуто,






                                                                                                        15
   13   14   15   16   17   18   19   20   21   22   23